Assegnato a Dolmen il premio “Miglior Creatore di lavoro digitale 2017” agli West Web Awards 2017

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Giovedì 9 febbraio 2017 a Brest, David Godest ha ricevuto, agli West Web Awards 2017, il premio per il “Miglior Creatore di lavoro digitale 2017”
Dalla sua creazione nel 2011, Dolmen ha percorso moltissima strada, anche in termini di posti di lavoro. David Godest assume il suo primo dipendente in luglio 2011 e nel 2016 sono più di 40 i dipendenti assunti con contratto a tempo indeterminato ad essersi uniti all’avventura.

Oltre alle numerose assunzioni, l’imprenditore ci tiene a trasmettere i valori umani, semplicità e formazione professionale.

«Come imprenditori, abbiamo anche una responsabilità sociale. Dobbiamo formare e affiancare i nostri dipendenti, capitalizzare sulla loro formazione e permettere loro di vivere a fondo la vita aziendale nel modo migliore possibile.» confida David Godest.

Dolmen è riuscita anche a costruire relazioni solide con alcune scuole importanti del territorio come Digital Campus o ESC Rennes (Scuola commerciale). Il percorso di integrazione è un punto importante della politica delle risorse umane dell’azienda. Stagisti, lavoratori in alternanza scuola lavoro e dipendenti seguono tutti un corso di integrazione della durata di una settimana, che permette loro di comprendere il DNA di Dolmen, di ricevere una formazione sulle soluzioni proposte, di incontrare gli altri dipendenti con un unico obiettivo: unire i lavoratori intorno alla cultura dell’azienda. Tutti i dipendenti, indipendentemente dalla loro posizione, devono “pensare cliente”.

Nel 2017 Dolmen prevede di assumere tra 15 e 20 persone.